ÜWR begrüßt acht neue Azubis und setzt auf kooperative Ausbildung
Überland Utility Rhön GmbH (ÜWR) begrüßt acht neue Auszubildende im Jahrgang 2025
Die Überland Utility Rhön GmbH (ÜWR) hat zum 1. September acht neue Auszubildende in ihr Team aufgenommen und damit die Gesamtzahl der Auszubildenden im Unternehmen auf 31 erhöht. In diesem Jahr wurde zudem das nach langer Pause wiederaufgenommene Ausbildungsprogramm für Vermessungstechniker fortgeführt.
Die erste Woche stand ganz im Zeichen eines strukturierten Onboarding-Programms. Die neuen Auszubildenden erhielten eine Unternehmensvorstellung, Sicherheitsunterweisungen sowie fachliche Einführungen. Zudem nahmen sie an einer umfassenden Führung durch die Netzbetriebsstätten der ÜWR teil.
Ein besonderer Höhepunkt war der Start einer kooperativen Ausbildungsinitiative mit der Bayerischen Rhön Gas GmbH. Ein Auszubildender ist im Rahmen dieser Partnerschaft der erste, der von dem neuen Programm profitiert. Zu den besetzten Ausbildungsplätzen zählen unter anderem der Industriekaufmann, der Elektroniker für Gebäudesystemintegration sowie vier Stellen in der Elektronik für Betriebstechnik.
Den Abschluss der Einführungswoche bildete der „Azubi-Freitag“, ein Tag, der ganz im Zeichen von Teambuilding-Maßnahmen und informellem Netzwerken stand. Die Veranstaltung bot den Nachwuchskräften die Möglichkeit, Kollegen kennenzulernen und sich in ihren neuen Rollen einzufinden.
Besonders erwähnenswert ist die Wiederbelebung des Ausbildungsprogramms für Vermessungstechniker nach einer sechsjährigen Pause. Das Unternehmen bestätigte, dass sämtliche ausgeschriebenen Ausbildungsplätze erfolgreich besetzt werden konnten.
Die acht neuen Auszubildenden haben ihre erste Woche bei der ÜWR erfolgreich absolviert. Mit ihrem Einstieg erweitert sich die Belegschaft der Auszubildenden auf 31 Personen in verschiedenen Fachbereichen. Die Wiederaufnahme des Programms für Vermessungstechniker sowie die neue Kooperation mit der Bayerischen Rhön Gas GmbH unterstreichen die wachsenden Ausbildungsmöglichkeiten im Unternehmen.
